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Castilla-La Mancha destina más de 100 millones para contratar a desempleados

La primera de las medidas aprobadas por el Gobierno, incluida en el decreto del Plan, se refiere al Contrato Joven, que se efectuará en torno a tres ejes: las ayudas para la formalización de contratos para la formación y el aprendizaje, las ayudas para los contratos en prácticas y las ayudas para la transformación en contratos indefinidos de los contratos para la formación y el aprendizaje y de los contratos en prácticas.
Concretamente, para a los contratos de formación se destina una ayuda de 400 €/mes durante el primer año, con un máximo de 4,800 € por contrato, ampliable a 550€/ mes para personas con discapacidad o pertenecientes al colectivo de víctimas de violencia de género, con un máximo de 6.600 € por contrato.
Requisitos:
• Que los contratos cumplan los requisitos establecidos en el artículo 11.2 del Estatuto de los Trabajadores.
• La duración mínima del contrato será de 1 año (salvo lo dispuesto en Convenio Colectivo) y la máxima de 3 años
• Que se formalicen con personas que hayan permacecido inscritas como desempleadas en las Oficinas de Empleo y Emprendedores de C-LM hasta el dia anterior a la fecha de alta en la Seguridad Social y con una antigüedad de al menos tres meses, SALVO los jóvenes incluidos en el fichero del Sistema Nacional de Garantia Juvenil.
• Que el puesto de trabajo del contrato se ubique en el territorio de Castilla-La Mancha.
• Hallarse al corriente en el cumplimiento de sus obligaciones por reintegro de subvenciones, tributarias (estatales y autonómicas) y con la Seguridad Social.
• No haber realizado extinciones de contratos de trabajo declarados improcedentes, así como no haber realizado despidos colectivos, suspensiones de contratos o reducciones de jornada, en los supuestos previstos en los artículos 51 y 47 del Estatuto de los Trabajadores, en los 6 meses anteriores a la celebración del contrato por el que se solicita la ayuda.
• Incrementar con la nueva contratación el nivel de empleo  y mantener dicho nivel, si la normativa estatal reguladora de las bonificaciones en la aportación empresarial a la cotización a la Seguridad Social de los contratos de formación y aprendizaje así lo establece
Beneficiarios:
Autónomos, empresas (incluidas las sociedades laborales o cooperativas, las comunidades de bienes y las sociedades civiles) y las entidades sin ánimo de lucro.
Plazo para solicitar subvencion: hasta el 15/11/2015
Todas las empresas de la región tendrán la posibilidad de contratar a jóvenes desempleados, desde el día siguiente a la publicación del decreto.
Pueden obtener más información a través de este enlace.