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Favorecer la inserción de los jóvenes en el mercado de trabajo continúa siendo una prioridad para España. Esta norma introduce modificaciones significativas que favorecerán el acceso y la inscripción de jóvenes al Sistema Nacional de Garantía Juvenil.
Con el fin de promover la contratación juvenil y dar a conocer las mejores alternativas a la hora de elegir un modelo de contrato adecuado y rentable para las empresas, Edutedis ha está participando en varias jornadas organizadas por los distintos Colegios de Graduados Sociales.
Durante los meses previos a Navidad comienzan las campañas de contratación de personal con el fin de cubrir el aumento de demanda que tienen lugar durante estas fechas. Te aconsejamos sobre cuáles son los contratos más adecuados y rentables para la empresa.
Explicamos cuál es el procedimiento que se debe seguir a la hora de registrar un contrato a tiempo parcial con vinculación formativa a un trabajador inscrito en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil.
Podrán solicitar estas ayudas las empresas, cualquiera que sea su forma jurídica, autónomos, entidades privadas sin ánimo de lucro y sin personalidad jurídica que contraten a las personas titulares de un Bono de Empleo Joven.
Conoce cuáles son los contratos más utilizados por las empresas y los incentivos aplicables a los contratos a tiempo parcial con vinculación formativa.
Conoce los requisitos que debe cumplir la empresa para hacer un contrato tiempo parcial con vinculación formativa
Conoce las características de este incentivo aplicable a los contratos a tiempo parcial
A través de este artículo podrás conocer las medidas las nuevas tendencias en formación.
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