En nuestro blog encontrarás novedades y noticias sobre formación y desarrollo profesional para el empleo, actualidad y normativa laboral y ayudas a la contratación. Suscríbete a nuestra newsletter y recibe todos los meses estas noticias en tu bandeja de entrada.
El control de temperatura de las personas para determinar la posibilidad de que puedan acceder a centros de trabajo, comercios, centros educativos… se está implantando cada vez en más lugares y, teniendo en cuenta que los datos que se recogen son datos personales y de salud, deben estar regulados por el Reglamento General de Protección de Datos y la Ley Orgánica de Protección de Datos.
La formación a distancia está en auge, y la cuarentena ha sido clave para situar a la formación online en primera posición. Si quieres saber cuáles son los cursos más demandados, sigue leyendo hasta el final del post.
La formación a distancia nunca había estado tan de moda como ahora. El confinamiento derivado del Coronavirus COVID-19 ha hecho que no sea posible la formación presencial, por lo que todos los cursos tienen que realizarse de forma online y los estudiantes tienen que estar muy comprometidos para adquirir todos los conocimientos.
La vuelta al trabajo tras la cuarentena por el coronavirus COVID-19, trae consigo multitud de novedades para las empresas. Entre ellas, una de las más importantes es la actualización de las medidas de Prevención de Riesgos Laborales que vamos a contarte en este post.
En la vuelta al trabajo tras la cuarentena por Coronavirus Covid-19 es esencial que todos los trabajadores sean conscientes de las medidas de prevención de riesgos ante posibles contagios. Desde Edutedis estamos totalmente comprometidos en garantizar una formación de calidad sobre el virus Covid-19
Edutedis Formación visita el Congreso Nacional de Formación Continua y EXPOELEARNING 2020
En la comunidad autónoma de Castilla-la Mancha las empresas y entidades sin ánimo de lucro podrán recibir una subvención por importe de 5.140,00 euros por la realización de contratos para la formación y el aprendizaje, contratos en prácticas o contratos de relevo; así como una subvención por la transformación en contratos indefinidos de estos contratos y de los contratos de trabajadores/as en procesos de inserción en empresas de inserción por importe de 5.300,00 euros.
Ya se ha publicado el Bono de Empleo Joven en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía, con el objetivo de reducir el desempleo entre los jóvenes andaluces. Por tanto, las empresas que se adhieran al Bono de Empleo contratando a jóvenes con un contrato para la formación y el aprendizaje podrán beneficiarse de una subvención de 6.000€ para los contratos que sean de jornada completa, y de 3.000€ para los de media jornada, siempre por un período mínimo de 12 meses.
Semana Santa generará 162.500 contratos de trabajo principalmente en los sectores de transporte y distribución, hostelería y entretenimiento.
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